HG con Bernard: El Co-Desarrollo como palanca para los Coaches

Si has podido asistir a esta entrevista en directo o en diferido, estaremos encantados de contestar las preguntas y comentar los detalles que desees.

No te pierdas la oportunidad de plantear tus dudas a Bernard, y recibir su preciosa experiencia, en cómo los coaches se integran en las grandes empresas, y cuál es su visión de cómo pueden aportar más valor, desarrollando la Inteligencia Colectiva.

¿Cuál es tu opinión sobre los coaches en las grandes empresas? Bernard habla mucho de los Internos y Externos por ejemplo y cómo son vistos como una medida reactiva. ¿Qué marcaría la diferencia entre las medidas reactivas, y las medidas preventivas?

 

1 Comment

  • Nathalie DUMUR,Coach

    mayo 11, 2014

    “Gracias a Bernard que nos ha invitado a explorar las necesidades en coaching de las grandes empresas. El Co Desarrollo Syscodev no es únicamente una herramienta de coaching más : como lo hemos visto en la conferencia, es un proceso que favorece la inteligencia colectiva. Es una oportunidad para los coaches de proponer a las empresas un proceso para encontrarse con el sentido del colectivo, para que sean más eficaces. ” Nathalie